MÄCHTIG IST DIE BASIS.
Vermutlich denkst du gerade: “Warum soll ich mich als erfahrene Führungskraft mit der Basis beschäftigen?
Ich kenne sie doch für mich als Führungskraft.”
Doch ich sage Dir, dass fast alle Führungskräfte sich nicht über das Geheimnis der Macht der Basis bewusst sind und wenn sie es doch sind, dann wenden sie es zumindest nicht an.
Global kann ich sagen, dass Menschen im generellen oft den Weg des geringsten Wiederstandes gehen.
Sobald Führungskräfte die Basis gelernt haben, oder das was sie unter Basis verstehen, sind Sie mit dem Lernprozess fertig. Das erlebe ich nicht nur bei vielen Führungskräften, sondern noch vor 7 Jahren gehörte ich selbst dazu.
Doch so ist es nicht.
Viele lernen viel zu oberflächlich, weil sie denken, dass sie keine Zeit haben.
Du hast keine Zeit Deinen Team zuzuhören.
Du hast keine Zeit um zu Lesen und zu Lernen.
Du hast keine Zeit für das Zeitmanagement.
Du hast keine Zeit für Nichts.
Aber um sich immer im Stresszustand zu befinden, dafür hast Du viel Zeit.
Doch gerade dann ist es wichtig zu hinterfragen, was man anders machen kann, um diesen Zustand zu ändern!
Was kann ich Neues lernen um mehr Zeit zu haben?
Selbst wenn Du Dich entscheidest zu lernen, besteht immer noch die Frage, ob Du Dein gelerntes Wissen auch zu Deiner Weisheit umwandelst.
Erst erlangte Weisheit macht Dich zum wahren Meister deiner Aufgabe.
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